Inclusiviteitsmanager

Utrecht - Utrecht - Nederland - Services - HR - Recruitment - WO Bachelor

Nieuwe ronde, nieuwe kansen: het lijkt zo vanzelfsprekend, maar of iedereen dit ook echt zo ervaart is nog maar de vraag. Voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt kan het vinden van een passende baan namelijk best lastig zijn. Dat moet anders, vinden we bij Brunel. En hier kom jij in beeld, als onze nieuwe Inclusiviteitsmanager!

Vragen? Neem contact op

Johan Martin de Vries, Consultant

Solliciteer

Over deze functie

Deze rol draait om het creëren van kansen voor personen met een afstand tot de arbeidsmarkt en Social Return on Investment (SROI). Als Inclusiviteitsmanager ben jij betrokken bij het hele proces. Zo werk je onder andere mee aan het opstellen van ons operationeel en strategisch inclusiviteitsbeleid. Daarnaast houd je je bezig met het professionaliseren en uitvoeren van dit beleid én zie je erop toe dat dit binnen de daarvoor geldende wettelijke kaders gebeurt.

Op dit moment wordt er op diverse plaatsen in de organisatie ervaring opgedaan in de samenwerking met gespecialiseerde partners op dit gebied. Ook neemt Brunel actief deel aan ‘Proeftuinen Social Return’, een initiatief vanuit de Rijksoverheid. Bij Brunel richten we ons met deze Proeftuinen in eerste instantie op herintredende vrouwen en personen met autisme.

In deze rol werk je samen met collega’s die ruime ervaring hebben met complexe aanname- en begeleidingstrajecten van medewerkers. ‘Inclusief Ondernemerschap’ is natuurlijk een supermooie kans om vanuit Brunel bij te dragen aan het creëren van werkgelegenheid voor personen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Een kans die we met heel veel handen aangrijpen!

Over jou

Ben jij straks onze Inclusiviteitsmanager? Dan herken je jezelf in het volgende profiel:

  • Je volgde een opleiding op hbo-niveau
  • Je hebt ervaring in de zakelijke dienstverlening
  • (bij voorkeur in het vakgebied)
  • Je hebt affiniteit met inclusiviteit en SROI

Wat wij bieden

Er wordt wel wat van je verwacht, als Inclusiviteitsmanager. Maar je krijgt er ook heel veel voor terug! Dit, onder andere:

  • Een aantrekkelijk salaris, te vermeerderen met diverse bonusopportunity’s
  • Smartphone, laptop en auto van de zaak – zo kom je nog eens ergens
  • Een fulltime functie met als uitvalsbasis het Brunel-kantoor in Utrecht
  • Minimaal 26 vakantiedagen en diverse (aanvullende) opleidingsmogelijkheden
  • Korting op verzekeringspremies, bioscoopkaartjes en je sportschoolabonnement

Over ons

Al meer dan 40 jaar zetten we bij Brunel in op ontwikkeling. Niet alleen door specialisten en organisaties aan elkaar te koppelen, maar ook door te focussen op de groei van onze Brunel-specialisten. Groei en ontwikkeling maakt je werk leuker en interessanter. Wij vinden daarom dat iedere specialist de kans verdient om het beste uit zichzelf te halen, ook de specialisten die op enig moment een afstand tot de arbeidsmarkt hebben. Daar zetten wij ons graag voor in. Soms betekent dat, dat je even verder moet kijken dan je comfort zone. Maar jij als Inclusiviteitsmanager weet dat daar de mooiste ontwikkelingen uit voortkomen. Anderen hiermee inspireren? Solliciteer vandaag!

Samenvatting

  • Vacature nummer: IPUB12461
  • Standplaats: Utrecht
  • Markt: Services
  • Uren per week: 40
  • Branche: HR
  • Opleidingsniveau: WO Bachelor
  • Expertisegebied: Recruitment
  • Sluitingsdatum: maandag 2 december 2019
Solliciteer

Vragen? Neem contact op

JV

Johan Martin de Vries

Consultant Brunel Netherlands Eindhoven

+31 6 20363208

Vergelijkbare vacatures

    Job Alert

    Stuur mij een een e-mail met de recente vacatures in Inclusiviteitsmanager - Utrecht

    Zoekopdracht is niet correct ingevuld of corrupt geraakt. Je bent reeds ingeschreven voor deze Job Alert. (duplikaat)
    Frequentie is niet correct ingevuld.
    Gebruik een geldig e-mail adres
    Bij het creëren van een Job Alert stem je in met onze privacy voorwaarden. Je kan jouw Job Alert wijzigen of verwijderen op elk moment.

    Bevestinging verzonden naar